^ Наверх

-38.5°С ▲1
С, 0.5 м/с   8.4 мкР/ч.   57%   774 мм рт.ст.
данные АИСПЭМ АО "ПО "ЭХЗ" 21.01.2018 (11:47)
ip  auto  имя или email пароль
   
 Вы находитесь: главная страница / все записи дневников / Тоже не маловажное решение ВС





снова вопрос к девушкам:) : вам нравятся наркоши?
да
нет

подробнее...
другие опросы



СТАТИСТИКА
Зарегистрировано - 28040
Создано галерей - 3013
Фотографий - 222823
Групп - 676
Объявлений - 6528
Опросов - 685
Фирм - 933
Веселых картинок - 16207
Записей в блогах - 2359
Друзей - 83972

НА САЙТЕ
Всего - 185
Пользователей - 110
Гостей - 75



Тоже не маловажное решение ВС добавлена татарин 22 декабря 2017 в 12:22
Работодатель не обязан наказывать сотрудников по требованию прокурора
ВС РФ в очередной раз подчеркнул: применить к работнику дисциплинарные меры - это право, а не обязанность работодателя.
В представлении прокурор среди прочего требовал от работодателя рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушениях закона. Верховный Суд признал это требование неправомерным. Он применял такой подход и ранее.
За игнорирование указанного требования работодателю не должен нести ответственность. Если к ней все же привлекут, есть все шансы оспорить это в суде.
Как известно, наказать могут лишь за невыполнение законных требований прокурора. Юрлицам это нарушение грозит штрафом в размере от 50 тыс. до 100 тыс. руб. или административным приостановлением деятельности на срок до 90 суток, должностному лицу - штраф от 2 тыс. до 3 тыс. руб. или дисквалификация на срок от 6 до 12 мес.
Документы: Постановление ВС РФ от 30.10.2017 N 30-АД17-2
Просмотров: 285 | Средняя оценка: 0.0000 | Всего оценок: 0 | Ваша оценка: ?
Оцени -


    Комментарии


    Комментариев, к сожалению, нет.



Комментировать вы можете только после регистрации




Обновления





Информационный партнер








Все материалы, размещенные на сайте являются собственностью их авторов, если отсутствует прямое указание на права третьих лиц. Использование материалов сайта разрешено только с указанием ссылки на сайт izgr.ru Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru




2004 © http://izgr.ru общие правила контакты реклама на сайте Возрастная категория 16+