В Автотранспортном предприятии остро стоит вопрос о нехватке водителей автобусов городских маршрутов
 
В связи с этим руководство предприятия планирует оптимизировать маршрутную сеть, объединив схожие маршруты следования рейсовых автобусов. Сейчас на предприятии не хватает 14 водителей.
 
Только за прошедшие выходные в Зеленогорске отменили 19 рейсов четырех маршрутов следования. 13 автобус не выполнил 8 запланированных рейсов, 14 - 6, автобус №16 - 4 и 29 - 1. Причина такого сбоя в расписании - нехватка водителей и большая загруженность действующих, вынужденных выполнять по 10-12 рейсов в день.
 
О проблеме руководитель предприятия говорит давно, только ситуация в лучшую сторону не меняется. Одна из причин вакансий - это невостребованность профессии среди молодых специалистов. На следующий год руководитель опасается увольнения 16 водителей пенсионного возраста. За последнее время в АТП пришли всего два человека до 30 лет.
 
Александр МАКОВОЗ – директор УМ АТП:
- На сегодняшний день отсутствует подготовка водительского состава. Если раньше она была в виде ДОСААФ, где люди могли бесплатно пройти обучение, переподготовку и потом, отслужив в армии, так как это было сделано в интересах министерства обороны, придя с армии, человек спокойно мог работать и не думать о том, где ему получить дополнительное образование. На сегодняшний день самое ближнее, где можно обучиться на категорию Д - это Канск или город Красноярск. В Рыбинском районе никто такую подготовку не ведет.
 
Помимо удаленности школ для подготовки потенциальных водителей отталкивает и стоимость обучения от 45 до 53 тысяч рублей, и это при наличии категории С. В АТП принято решение кандидатам предоставить бесплатное обучение сроком на 3 месяца с последующим трудоустройством, в том числе и иногородних. Сейчас в АТП средняя зарплата водителей с учетом переработок 57 тысяч рублей. Подробнее о подготовке, переподготовке и трудоустройстве водителей можно узнать в отделе кадров АТП по номеру 8(39169)2-33-69 или по адресу Майское шоссе, 45.